
法兴银行集团在全世界82个国家拥有163,000名员工,共同实现业务增长和全球发展战略。由于法兴集团在优质客户服务和审慎市场风险管理方面一贯表现卓越,集团始终能够保持稳健经营。这些成就很大程度上归功于集团的人才策略。在日渐复杂的经营环境中,我们的人力资源管理旨在跨越业务活动、文化和背景的界限而不断发现并培养人才,进而支持集团的持续发展。
法兴在中国有着宏伟的发展目标,实现这些目标离不开人力资源战略的支持。我们不拘一格发现与培养人才,通过营造多元文化、专业知识和职业发展途径多样性的工作环境来帮助员工成就自己的事业,积极促进员工为法兴银行在中国的成功贡献力量。
此外,法兴银行还持续组织各种活动来帮助员工的长期发展,让员工在技能、个人发展和就业机会方面更添优势。我们的人才既可自主选择长期从事其熟悉的工作领域,同时也可适时调换集团内其他职位来调整其发展方向和工作内容。在中国,我们为客户提供广泛的金融服务,我们的人才更能享受到充分的发展机会。
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目前,法兴银行在中国总部以及北京、上海、广州、天津和武汉分行拥有超过550名员工,为客户提供专业的银行服务。